دهلی نو، هند – در یک تمرین عمده کاهش هزینه ها، شرکت هواپیمایی کینگ فیشر ایرلاینز بخش خصوصی حدود 2,000 شغل و ساعات کاری طولانی تر را برای کارکنان خود در میان گزینه های مختلف در نظر گرفته است.
در حالی که پرسشهای ایمیلی ارسال شده به خطوط هوایی Kingfisher در این رابطه بیپاسخ باقی ماند، منابع صنعتی گفتند که این شرکت دارای بدهی میتواند حداقل تا آگوست 2012 از هرگونه فعالیت اصلی استخدام خودداری کند.
منابع گفتند که این شرکت به دنبال کاهش حدود 2,000 شغل تا ماه ژوئیه است و این تمرین می تواند بر پست های مختلف در سطح مدیران میانی در دفاتر شرکتی و همچنین در سطوح خدمه کابین و خدمه، از جمله، تأثیر بگذارد.
در همان زمان، این شرکت هواپیمایی که بخشی از گروه UB به رهبری ویجی مالیا است، میتواند افزایش ساعات کاری کارکنان را نیز در نظر بگیرد.
به گفته منابع، این اقدام مشوقها و کمکهای بیشتری را به کارکنانی که ساعات طولانیتری کار میکنند پرداخت میکند، اما این حرکت همچنان میتواند به کاهش شدید هزینههای کارکنان کمک کند، زیرا هزینهها برای استخدام کارمندان جدید دو برابر میشود.
با این حال، پیامدهای مالی دقیق این طرحهای پیشنهادی را نمیتوان فوراً مشخص کرد.
گفته می شود که این شرکت هواپیمایی قبلاً شاهد فرسودگی بوده است و اخیراً گزارش شده است که برخی از مهمانداران هوایی آن برای پیوستن به ایر ایندیا دولتی رفته اند.
هزینه کل کارکنان Kingfisher در آخرین سال مالی 2010-11 به میزان اندکی دو درصد کاهش یافت و به 676 کرور روپیه رسید.
تعداد کل کارکنان این شرکت در 7,317 مارس 31 به 2011 رسید که از میانگین 7,681 کارمند در سال قبل منتهی به مارس 2010 کمتر بود. نسبت کارمندان به ازای هر هواپیما مطابق با برنامه های منطقی سازی ناوگان آن کاهش یافته بود.