بر اساس یادداشت داخلی منتشر شده در رسانه ها، ایر نیوزلند حقوق مدیران ارشد را مسدود کرده، پرداخت پاداش را متوقف کرده و در حال بررسی کاهش مشاغل برای جبران افزایش هزینه های سوخت و کاهش تقاضای مسافران است.
راب فایف، مدیر اجرایی، در سندی که توسط خبرگزاری آسوشیتدپرس مشاهده شده است، گفت: افزایش دستمزد مدیران تنها از طریق کاهش کارکنان یا افزایش بهره‌وری حاصل می‌شود.
آقای فایف گفت که او و مدیران ارشد اولین کسانی خواهند بود که با تعلیق حقوقشان به مدت یک سال این فشار را احساس خواهند کرد. سایر مدیران از طریق از دست دادن پاداش های تشویقی کوتاه مدت درآمد کمتری خواهند داشت. در این یادداشت آمده است که اقدام دیگر بررسی فعالیت‌های «غیر ضروری» است که ممکن است منجر به کاهش مشاغل شود. هنوز مشخص نیست که چه تعداد از 11,000 کارمند این خطوط هوایی ممکن است از بین بروند.
walesonline.co.uk
چه چیزی را از این مقاله باید حذف کرد:
- Mr Fyfe said he and senior management would be the first to feel the squeeze with their salaries frozen for a year.
- راب فایف، مدیر اجرایی، در سندی که توسط خبرگزاری آسوشیتدپرس مشاهده شده است، گفت: افزایش دستمزد مدیران تنها از طریق کاهش کارکنان یا افزایش بهره‌وری حاصل می‌شود.
- بر اساس یادداشت داخلی منتشر شده در رسانه ها، ایر نیوزلند حقوق مدیران ارشد را مسدود کرده، پرداخت پاداش را متوقف کرده و در حال بررسی کاهش مشاغل برای جبران افزایش هزینه های سوخت و کاهش تقاضای مسافران است.
