رودیون ژیتومیرسکی به عنوان مدیر ارشد فناوری (CTO) پیوست و اشتیاق خود را برای این نقش به اشتراک گذاشت: «من بخشی از هتل پورت از زمانی که انتقال آن به یک تجارت فناوری اطلاعات کامل در سال 2018 آغاز شد، در ابتدا به صورت پاره وقت.
با این حال، همانطور که ما رشد شرکت را مشاهده کردیم، آشکار شد که این امر مستلزم توجه مداوم در سطح CTO است، که هم تخصص فنی و هم رهبری فنی را در بر می گیرد. در نتیجه، من تصمیم عمدی گرفتم که به‌عنوان CTO تمام وقت به HotelPORT بپیوندم تا انگیزه لازم را فراهم کنم. این انتخاب به دلیل اعتقاد من به آینده امیدوارکننده HotelPORT و تمایل من برای کمک به موفقیت آن بود و نشانی از من در سفر به سمت عظمت گذاشت.»
تیم رهبری HotelPORT همچنین شامل:
- دانیل فابرل، معاون رئیس، موفقیت شریک
- Antanina Shafranskaya، مدیر محصول، PropertyVIEW®
- اکاترینا ژیگادلو، رئیس خدمات تحلیلگر محتوا
HotelPORT راه حل های نوآورانه ای را برای هتلداران، رستوران ها و چشمه های معدنی برای ممیزی، بهینه سازی و افزایش حضور آنلاین آنها ارائه می دهد.
فرد بین، مدیرعامل و موسس هتلپورت، گفت: «این آخرین انتصاب‌ها نقطه عطفی در مسیر رشد و توسعه ما هستند. تیم ما اکنون دارای 91 متخصص با استعداد است که در 7 کشور و 3 قاره پراکنده شده اند. این رشد چشمگیر گواهی بر تعهد ما به ایجاد نیروی کار متنوع، ماهر و توزیع شده در سطح جهانی است.»
چه چیزی را از این مقاله باید حذف کرد:
- من بخشی از HotelPORT از زمانی که در سال 2018 به یک کسب و کار تمام عیار فناوری اطلاعات آغاز شد، در ابتدا به صورت پاره وقت، حضور داشتم.
- در نتیجه، من تصمیم عمدی گرفتم که به‌عنوان CTO تمام وقت به HotelPORT بپیوندم تا انگیزه لازم را فراهم کنم.
- این رشد چشمگیر گواهی بر تعهد ما به ایجاد نیروی کار متنوع، ماهر و توزیع شده در سطح جهانی است.
